连日来，古丈县扎实推进百名干部联百企“送政策、解难题、优服务”行动，确定了44名县级领导、115名联企干部联系115家重点企业，为经济稳增长注入强劲动力。

古丈“四看四查” 打造“送解优”行动升级版

　　连日来，古丈县扎实推进百名干部联百企“送政策、解难题、优服务”行动，确定了44名县级领导、115名联企干部联系115家重点企业，为经济稳增长注入强劲动力。古丈县“送解优”行动再出升级版，用“四看四查”工作法扎实推进“三送三解三优”行动，着力推动集中解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向难题。

　　回头看，查看问题解决满意度。针对去年“送解优”走访企业建立的企业需求、问题摸排、工作任务“三张清单”进行一次全覆盖“回头看”，查看“送解优”问题和企业诉求解决情况，查看解决问题的满意度，对解决不彻底、满意度不高的问题将进行再次交办。

　　蹲点看，查看企业存在的困难。该县领导、各单位负责人通过自选服务对象的方式，以问题为导向，采用“解剖麻雀”方式开展蹲点，梳理服务对象存在的困难和问题，列出问题清单，针对存在的问题列出解决措施，排出任务书、时间表、路线图，挂图作战，对表推进，并就整个蹲点过程形成微调研报告或民情日志，在问题解决后，工作专班通过第三方抽查服务对象的满意度。

　　定期看，查看工作推进情况。建立“周调度、月通报”制度，该县“三送三解三优”行动工作专班定期督查工作推进进度情况和工作成效，“周调度”聚焦政策落实、困难化解、服务提升等动态进展反映基层运转、企业经营、民生保障等困难；“月通报”全面总结展示行动进展、工作成效，通报机制建立、政策落实、信息报送、宣传引导、问题办理等工作情况。

　　横向看，查看周边先进做法。通过积极外出考察学习、向上汇报等方式学习借鉴周边“三送三解三优”先进经验做法，通过横向比较，既看到工作中的短板弱项，也看到长项优势，学习好、吸收好、转换好其他县市的先进经验做法，切实将考察学习成果转化为实实在在的举措，推进“三送三解三优”行动取得实效。

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